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De acuerdo a estudios privados, el 65% de los especialistas en recursos humanos tiene planificado tomar nuevos colaboradores a lo largo del año en Argentina, lo que significa 6 puntos porcentuales menos que en 2022.
El 65% de los especialistas en recursos humanos tiene planificado tomar nuevos colaboradores a lo largo del año en Argentina pero 6 puntos porcentuales menos que en 2022 y 10 puntos por debajo que en 2021, según el estudio Balance 2023 y Expectativas 2024 de la consultora Bumeran.
El resultado que arrojó el estudio para la Argentina se posicionó por encima de la proyección de Chile -54%- y por debajo de Perú (71%), Ecuador (67%); y Panamá (65%).
El informe destacó que la incorporación planificada de nuevas personas trabajadoras en Argentina es la más baja desde que se realiza el estudio.
En 2022, el 71% de los expertos en recursos humanos planeaba contratar nuevos talentos; mientras que en 2021 el 75% lo planificaba.